進(jìn)入8月,不少大廠都已經(jīng)發(fā)布了暑期實習(xí)或招聘信息,也就是“秋招提前批”。后知后覺的準(zhǔn)大四生們突然發(fā)現(xiàn),距離秋招只剩下一個月的時間了。與此同時,很多人也感受到,現(xiàn)在的校招時間都越來越提前了。
于是,在制定自己的求職計劃時,同學(xué)們就會遇到二選一的兩難抉擇,是提前入職實習(xí)一個月再參加秋招,還是直接準(zhǔn)備秋招更好呢?
搞清楚什么是“秋招提前批”
眾所周知,高考也有提前批,高考提前批主要為:藝術(shù)、體育、軍事、公安、武警和其他(偵察、治安、法律等)�？梢�,高考提前批“搶”的是專項人才。
同樣,“秋招提前批”也是大廠們提前搶優(yōu)秀畢業(yè)生的正常職場操作。其流程很簡單,一般只有簡歷/網(wǎng)申和面試兩個階段,并且,由于很多同學(xué)都還沒有意識到提前批的重要性,所以參與人數(shù)少,競爭壓力略小。最重要的是,在秋招前你多了一次面試機(jī)會,如果表現(xiàn)優(yōu)秀,更有可能直接提前兩個月拿到全職offer。
“秋招提前批”應(yīng)不應(yīng)該參加,掛了有影響嗎?
我們知道“秋招提前批”是大廠們?yōu)榱颂崆皳寖?yōu)秀畢業(yè)生的,了解了前因后果,才能有一個好的心態(tài)面對“秋招提前批”。
如果你有了自己心儀的公司,首先,不要盲目參加該公司的提前批,因為這樣肯定會打亂自己為心儀公司準(zhǔn)備的備考計劃。其次,參加提前批掛了的同學(xué),要記住只要是內(nèi)部信息化做的比較完善的大廠,提前批掛了的信息都會被記錄的,這會讓你在正式秋招的簡歷投遞中,處于很被動的局面,甚至失去面試的機(jī)會。
最后,提醒大家,如果沒有準(zhǔn)備好,或者自己定位不是“優(yōu)秀畢業(yè)生”,最好不要報提前批的公司。當(dāng)然,你可以先面一些自己不想去的公司的提前批,用來練手。
什么才是適合你的實習(xí)職位
現(xiàn)如今大部分企業(yè)和面試官都會傾向于招聘有相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)聘者,如果你秋招面試的是大廠,一份含金量十足的實習(xí)經(jīng)歷對你肯定會是加分項。
什么樣的大廠實習(xí)經(jīng)歷是你需要的。比如之前就有另一個大廠的實習(xí)經(jīng)歷,或有其他公司的實習(xí)經(jīng)歷,新的大廠經(jīng)驗只是錦上添花而已。若是基于此,大可不必實習(xí),全力找工作即可,否則就要考慮邊實習(xí)邊工作。
選擇對口的實習(xí)經(jīng)歷很重要。對口的實習(xí)經(jīng)歷,既可以助你全力去沖刺秋招提前批,一次通過直接拿到正式offer,又可以幫助你增加實習(xí)經(jīng)驗,蓄力秋招大考。
實習(xí)和準(zhǔn)備秋招并不矛盾。大廠的秋招一般到10月份才接近尾聲,在這三個月里全力以赴,專心做兩件事—秋招和實習(xí),只要你足夠努力,咬咬牙什么都可以做到。
“秋招提前批”面試要注意什么
簡歷制作。有主有次,突出自己的優(yōu)勢,完善簡歷細(xì)節(jié),按照崗位描述來制作;多用關(guān)鍵詞,HR閱讀一份簡歷的時間一般不超過10秒鐘,必然要突出者你簡歷中的關(guān)鍵信息,如應(yīng)聘新媒體運(yùn)營人員,HR最關(guān)注的是閱讀量、增長率、微信、抖音等相關(guān)詞匯;注意內(nèi)容排序,一般簡歷的順序是基礎(chǔ)信息、教育信息、實習(xí)經(jīng)歷、項目經(jīng)歷、社團(tuán)經(jīng)驗及其他,如果投遞的崗位專業(yè)性較強(qiáng),就要重點突出實習(xí)和項目經(jīng)歷。
面試準(zhǔn)備。熟悉簡歷、經(jīng)歷和公司,做好1v1面試準(zhǔn)備。除此之外,很多大公司都會有群面環(huán)節(jié),大家要提前準(zhǔn)備,可以多看看面經(jīng),有條件的話,最好可以私下多進(jìn)行幾次模擬面試。另外要注意,一切趕早不趕晚。越早開啟招聘的企業(yè)和職位越優(yōu)質(zhì),需求量比較大,競爭自然就相對較小,此時,“先下手為強(qiáng)”就可占得先機(jī)。最后,提醒下大家產(chǎn)品、運(yùn)營類等非技術(shù)崗位,一般不看重專業(yè),更看重是否有對口的實習(xí)經(jīng)歷。
秋招在即,不管你是選擇“秋招提前批”提前入職實習(xí),還是養(yǎng)精蓄銳應(yīng)對秋招,都希望各位莘莘學(xué)子能夠有一個好的職場開端。作為招聘行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,58同城圍繞各行各業(yè)的招聘求職情況,通過強(qiáng)大的數(shù)據(jù)系統(tǒng),深度描繪了各行各業(yè)短缺職位的具體情況,充分發(fā)揮了招聘市場“指南針”的作用,為求職者提供了值得借鑒的的擇業(yè)方向,助力你早日找到心儀的工作。
